今を生きる学生さんへ

 
え～・・・お久しぶりでございます。

管理人ことアリアでございます。

今日はいつもSSと言う形で知って頂いてるアリアではなく
いろんな方々から相談を頂いているもう一つのアリアとしてこの一面を使わせていただくこととなりました。

まず最初に

このの文章は今まで相談を受けた学生さんの相談を元に私が思ったことをただ書かせていただいた個人的な主観の思い、文章とご理解の上でお読みください。

他者様を罵倒、差別するためなどに記載しているなどの意図はまったくありません。

では・・・

「やることをやることとして捉えるか」
「やることを他者の自己満足として捉えるか」

一見まったく別の解釈、意味合いに見えますが同じなんです。

これはある学生さん、高校３年の学生さんより相談を受けました。
ここでは仮に「立花さん」としますね？

立花さんは高校３年で勉強や私生活には特にこれと言って相談要素がありませんでした。
ですが、問題は部活動にありました。

立花さんがまだ２年生の時

立花さんは水泳部の副部長で次期部長さんだそうです。

そう言う事もあり、立花さんは卒業する先輩たちが今まで作り上げた水泳部をもっと盛り上げたい、先輩の意思をしっかりと受け継ぎ後輩に繋いでいきたいと思っていました。

そんな決意の元、先輩たちの最後の大会も無事終わり
先輩たちがそれぞれの道へ歩くために次の部長へとバトンがわたりました。

それから立花さんはいろいろな事を率先しました。
新入部員の勧誘、トレーニングのスケジュール、個々の体調管理表など

やる気満々の立花さん

しかし

新部長にやる気や部活に対しての取り組み方に一部の新入部員と同期部員はこう影で言ったそうです。

　　　　　「たかが部活になにマジになってるんだか・・・」

　　「部活なんて所詮暇つぶしでしょ？楽しくない部活とか意味わかんないし」

立花さんはこういう声を聞き、部活動のスケジュールのやり方を気楽に来れるようにしたそうです。

ですが、結果は変わりませんでした。

一度抱かれた部長に対しての部員たちの気持ちは結局批判としてでしか返ってきませんでした。

　　「結局最初だけ部長面して好感度がほしかっただけ」と

そんなバラバラの部員の練習・・・

１年部員と同期部員は殆ど部活に来ず、同期の部員と一部の１、２年部員だけが立花さんを支えたそうです。

そして初めて他校との合同試合が設けられたました。

立花さんは部長として公式でなくとも他校に失礼なことは出来ないと
練習に来ていた３年生と１、２年生の部員を選抜しました。

しかし、後日その選抜メンバー表を見た選ばれていない同期生が立花さんに抗議してきたそうです。

「私は先輩たちがいた時からこの水泳部にいたのになんで選んでないのよっ！？」

激怒する同期生に立花さんは「練習に来ていない人を選抜するわけにはいかない」と言いましたがその同期生は

　　「アンタなんてなにもしてないくせに部長面すんなっ！！」と・・・・

立花さんは抗議のことも部長として受け止め
再度部員を集め練習に来ていない部員も選抜メンバーに入れたそうです。

試合結果は・・・・惨敗・・・

１年生は頑張ってくれたそうですが練習しておらず連携が取れない２、３年生は初歩的なミスなどで試合にならなかったそうです・・・

それでも立花さんは
「結果を受け止めこれから頑張ってほしい」と部員メンバーに言ったそうです。

ですが・・・・

　　　「立花が部長じゃなかったら楽勝だったのになぁ・・・」

そう言ったのは選抜年バーの時抗議に来た同期生でした。

立花さんは
「どう部員たちに水泳を教えていけばいいかわからない」
「私より適任の部長に変えたほうがいいのか？」

と私に相談に来てくれました。

私は

「あなたが変わりたいと思うのなら変わればいい」と言いました。

「同期生の言いたいことはわかります」と・・・

立花さんは俯き「わかりました・・・」といいました

さて、みなさんは恐らく私がとても冷たい人間だと思ったことでしょう。

そうです、
これが「最初に立花さんが陥った『印象』」です

これは結局生きていれば誰でも重視する一部です。

私は次に俯く立花さんに言いました。

「立花さんは水泳嫌いですか？」と

すると問に立花さんは顔をあげ言いました。

「好きです」と

なら、と私はいい

「あなたが好きな水泳とあなたが好きな先輩が作り上げた部活なんです」

「あなたが好きと思う限り部員たちは側にいてくれるとおもいますよ？」と

私は所詮偽善者です

部活にこない部員を部活にこさせる方法などわかりません。
いい部長のなり方なんてわかりません。

だってそうでしょ？

部活に来ない部員は「先輩」におぶさり
先輩がいないいまでも「先輩」におぶさる。

それを新しい部長が悪いといい逃げる。

まさに
「他者の自己満足」です

あんたがやるならやればいい。

これが答えです。

では、部活に来ない部員をどうすればこさせられるか？

答えは「無理」です

自己で行動し、自己で判断もせず
他人に判断を任せ、気に食わなければ批判、抗議・・・

これは結果、高校だけに影響する話ではありません。

社会人になれば当然仕事を自己の判断で見つけ、こなさなければなりません。

偉い人が随時仕事内容を教えてくれる仕事なんてないんです。

え～長くなりましたが

今回私が言いたかったのは
「誰かが言わないと行動できない」
「誰かが言っても行動しない」ような人間ではダメですよ？ということです。

もちろん立花さんとも他にもいろいろお話しアドバイスもしましたが
それもについても
私のアドバイスを鵜呑みにするか
立花さんが考え私のアドバイスを取り入れるか？と言うところにあります。

部活なんてお遊びと言う考えは真剣に取り組んでる人たちに失礼だとしってほしいと言う意味も込めました。

本当に長くなりましたがここまでお読みいただきありがとうございました。
なお、再度言いますがこれは私の一個人の感想であり
他者を罵倒、差別したいという意味の文章ではありません。

その上で批判などのコメントはおやめくださるようお願いします。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　管理人・アリア